{"id":3322,"date":"2024-01-16T09:05:00","date_gmt":"2024-01-16T08:05:00","guid":{"rendered":"https:\/\/sendadeugarte.com\/?p=3322"},"modified":"2024-01-13T21:47:23","modified_gmt":"2024-01-13T20:47:23","slug":"denuncia-de-la-senda-sobre-la-gestion-de-los-incidentes-tipo-a","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sendadeugarte.com\/es\/denuncia-de-la-senda-sobre-la-gestion-de-los-incidentes-tipo-a\/","title":{"rendered":"Denuncia de LA SENDA por la gesti\u00f3n de los incidentes Tipo A"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"has-drop-cap wp-block-paragraph\" style=\"font-size:18px\">Desde hace tiempo la representaci\u00f3n sindical de este Comit\u00e9 ha intentado participar en las investigaciones Tipo A (investigaciones graves o muy graves que podr\u00edan producir da\u00f1os personales incapacitantes o mortales). Se ha puesto de manifiesto esta inquietud en multitud de ocasiones, siendo imposible contar con el visto bueno de Sidenor.<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\" style=\"font-size:20px\"><strong><em>Los representantes sindicales de esta Comisi\u00f3n han intentado desde hace tiempo participar en investigaciones de tipo A.<\/em><\/strong><\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-media-text has-media-on-the-right is-stacked-on-mobile\" style=\"grid-template-columns:auto 46%\"><div class=\"wp-block-media-text__content\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\" style=\"font-size:18px\">Es por ello que, desde LA SENDA se realiz\u00f3 una denuncia a Inspecci\u00f3n de Trabajo en este sentido, se\u00f1alando la falta de informaci\u00f3n y participaci\u00f3n recogida en la Ley de Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales en lo que se refiere a los derechos de la representaci\u00f3n de los trabajadores.<\/p>\n<\/div><figure class=\"wp-block-media-text__media\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"686\" src=\"https:\/\/sendadeugarte.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/CartoonMe_grua-aceria-1024x686.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-3338 size-full\" srcset=\"https:\/\/sendadeugarte.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/CartoonMe_grua-aceria-1024x686.jpg 1024w, https:\/\/sendadeugarte.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/CartoonMe_grua-aceria-300x201.jpg 300w, https:\/\/sendadeugarte.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/CartoonMe_grua-aceria-768x515.jpg 768w, https:\/\/sendadeugarte.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/CartoonMe_grua-aceria.jpg 1440w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\" style=\"font-size:20px\"><strong><em>Solicitamos al CSSL la inclusi\u00f3n en el plazo de un mes de eventos de tipo A para su an\u00e1lisis y participaci\u00f3n por parte de los delegados de prevenci\u00f3n.<\/em><\/strong><\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\" style=\"font-size:18px\">Tras algo m\u00e1s de 6 meses desde la presentaci\u00f3n de la denuncia, Inspecci\u00f3n se pronunci\u00f3 publicando una resoluci\u00f3n al respecto, negando esa situaci\u00f3n y ratificando la posici\u00f3n de la empresa. Eso si, durante la investigacion no cont\u00f3 con la opini\u00f3n de los delegados de prevenci\u00f3n y dispuso solamente de informaci\u00f3n \u201csesgada\u201d que le proporcion\u00f3 la empresa. Al final de la resoluci\u00f3n, advierte a la empresa de una sanci\u00f3n grave si no publica las investigaciones de accidentes e incidentes con una fecha de emisi\u00f3n acorde con la fecha del suceso. Algo que, precisamente, no pedimos en la denuncia.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\" style=\"font-size:18px\">Desde LA SENDA una vez analizada la resoluci\u00f3n, solicitamos al CSSL la inclusi\u00f3n de los Incidentes Tipo A que se produzcan en el mes para su an\u00e1lisis y participaci\u00f3n por parte de los delegados de prevenci\u00f3n, tal y como menciona la resoluci\u00f3n en uno de sus p\u00e1rrafos.<br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\" style=\"font-size:18px\">Independientemente del fallo, seguiremos reivindicando nuestra presencia en estas investigaciones, algo a nuestro juicio fundamental..<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\" style=\"font-size:22px\"><strong><em>No compartimos ni el proceder ni la resoluci\u00f3n final<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-media-text is-stacked-on-mobile\" style=\"grid-template-columns:39% auto\"><figure class=\"wp-block-media-text__media\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"768\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/sendadeugarte.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/CartoonMe_caja-desbaste-768x1024.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-3336 size-full\" srcset=\"https:\/\/sendadeugarte.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/CartoonMe_caja-desbaste-768x1024.jpg 768w, https:\/\/sendadeugarte.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/CartoonMe_caja-desbaste-225x300.jpg 225w, https:\/\/sendadeugarte.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/CartoonMe_caja-desbaste.jpg 960w\" sizes=\"auto, (max-width: 768px) 100vw, 768px\" \/><\/figure><div class=\"wp-block-media-text__content\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\" style=\"font-size:18px\">Una vez analizada con nuestro servicio jur\u00eddico\u2026<br>Tras mas de 6 meses sin abordar el tema, la Inspecci\u00f3n de Trabajo por medio de OSALAN solamente entr\u00f3 en contacto con los responsables de SIDENOR y no con la representaci\u00f3n social.<br>Entendemos que, la aportaci\u00f3n de los delegados de Prevenci\u00f3n adem\u00e1s de necesaria, hubiera sido clave para completar la informaci\u00f3n.<br>No entendemos la resoluci\u00f3n, porque la denuncia no trataba de la tardanza en la realizaci\u00f3n de las Investigaciones e inclusi\u00f3n de las medidas preventivas, sino en la trasparencia y participaci\u00f3n de los delegados de Prevenci\u00f3n.<\/p>\n<\/div><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Desde hace tiempo la representaci\u00f3n sindical de este Comit\u00e9 ha&hellip;","protected":false},"author":1,"featured_media":3327,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[125],"tags":[46],"class_list":["post-3322","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-articulos-boletines","tag-saludlaboral","category-125","description-off"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sendadeugarte.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3322","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/sendadeugarte.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sendadeugarte.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sendadeugarte.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sendadeugarte.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3322"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/sendadeugarte.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3322\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3384,"href":"https:\/\/sendadeugarte.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3322\/revisions\/3384"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sendadeugarte.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3327"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sendadeugarte.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3322"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sendadeugarte.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3322"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sendadeugarte.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3322"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}